HCM consult(Non SAP)【DDC的职位】
岗位职责：
1、负责HR数字化咨询规划及实施工作，包含项目整体规划以及项目实施进度控制等；
2、协助HR项目经理的的业务需求调研、需求分析、实施方案制定，完成项目实施工作 ；
3、在项目经理指导下进行具体咨询或系统实施工作，负责HR业务方案，蓝图及系统配置、上线使用及客户培训等；
4、为客户提供日常业务支持和流程管理咨询服务，帮助客户改进业务流程；
任职要求：
1、大学本科及以上学历，人力资源管理、管理学、公共管理学，计算机等相关专业；
2、拥有人力资源管理或HR数字化领域的工作经验或咨询公司实习经历优先考虑；
3、对人力资源领域的管理思想、理念发展、软件厂商、软件功能特性有初步的了解。有相关人力资源系统项目实施经验将优先考虑。
4、敬业、敢于承受压力、团队合作意识强、良好的沟通和协调能力、够在高压力、高并发作业情况下工作，能接受出差；
5、热情开朗、善于沟通，有良好的服务精神及团队合作能力，专业性的语言表达能力和方案写作能力；
6、如果具备相关人力资源管理咨询，系统相关工作经验，将优先考虑；
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